www.rodo.co.jp 岐阜労働基準監督署はミャンマー人技能実習生５人に最低賃金以上の定期賃金を支払わず、最低賃金を下回る時給で違法な時間外・休日労働をさせたとして、縫製業者・株式会社キングスタイルの代表取締役を最低賃金法第４条（最低賃金の効力）な…